Январь 2018
ПнВтСрЧтПтСбВс

123456789101112131415161718192021222324252627282930311234

Фабрика проектов

Справочная информация о ставках и льготах по имущественным налогам

Начало см. Информационное сообщение от 26 февраля 2014 года (часть 1)

Информационное сообщение от 26 февраля 2014 года (часть 2)

      Департамент государственного имущества и земельных отношений Забайкальского края (далее - Департамент) объявляет конкурсы на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Забайкальского края:

5. Консультанта отдела имущественных прав и разграничения государственной собственности

Квалификационные требования к кандидатам

- наличие высшего образования по направлениям подготовки: «Экономика», «Менеджмент», «Юриспруденция».

         - наличие стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Гражданского кодекса Российской Федерации, федеральных законов «О системе государственной службы Российской Федерации», «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», иных федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации необходимых для исполнения должностных обязанностей, Устава Забайкальского края, законов Забайкальского края «О Правительстве Забайкальского края», «О системе исполнительных органов государственной власти Забайкальского края», «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «Об управлении и распоряжении государственной собственностью Забайкальского края», «О некоторых вопросах разграничения муниципального имущества» (с изменениями и дополнениями),«Об административных правонарушениях»,постановления Правительства Забайкальского края «Об утверждении Положения о Департаменте государственного имущества и земельных отношений Забайкальского края», постановлений и распоряжений Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей, иных правовых актов и служебных документов в соответствующей сфере, применительно к исполнению своих должностных обязанностей; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ экономики, организации труда, методов проведения переговоров, передового отечественного и зарубежного опыта в установленной форме; основ организации прохождения государственной гражданской службы, методов управления коллективом, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил деловой этики, служебного распорядка Департамента, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений; организации и обеспечения выполнения задач; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; квалифицированного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; анализа и прогнозирования; подготовки делового письма и нормотворческой деятельности; грамотного учета мнения коллег; делегирования полномочий подчиненным; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации, работы со служебными документами; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах.

 

Направление деятельности:

Консультант отдела:

- взаимодействует с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим полномочия собственника федерального имущества в случае передачи имущества из федеральной собственности в государственную собственность Забайкальского края;

- взаимодействует с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим полномочия собственника федерального имущества в случае передачи имущества из государственной собственности Забайкальского края в федеральную собственность;

- осуществляет прием в пользование и (или) управление либо в собственность объектов федеральной собственности в целях обеспечения выполнения органами государственной власти Забайкальского края полномочий по предметам совместного ведения с Российской Федерацией, делегируемых федеральными законами, и осуществляемых за счёт субвенций из федерального бюджета (пункт 7 статья 26.3 федерального закона № 184-ФЗ);

- осуществляет мониторинг федеральных законов о делегировании государственных полномочий по предметам ведения Российской Федерации в части вопросов по передаче в пользование и (или) управление либо в собственность объектов краевой собственности;

- готовит в установленные сроки заключения на проекты  федеральных законов о делегировании государственных полномочий, по предметам ведения Российской Федерации представляемые в Департамент для согласования;

- готовит проекты соответствующих правовых актов Департамента, актов приёма передачи, организует работу по подписанию  и утверждению передаточных актов при делегировании отдельных государственных полномочий по предметам ведения Российской Федерации;

- взаимодействует с соответствующим отделом по внесению в реестр имущества Забайкальского края, передаваемого при делегировании государственных полномочий по предметам ведения Российской Федерации;

- осуществляет контроль использования имущества, переданного для исполнения делегированных государственных полномочий по предметам ведения Российской Федерации;

- осуществляет приём в пользование и (или) управление либо в собственность объектов федеральной собственности в целях обеспечения выполнения исполнительными органами государственной власти Забайкальского края полномочий по предметам ведения Российской Федерации, делегируемых Забайкальскому краю на основании Соглашений, заключаемых с федеральными органами исполнительной власти (статьи 26.5, 26.8 федерального закона № 184-ФЗ);

- готовит в установленные сроки заключения на проекты Соглашений, заключаемых с федеральными органами исполнительной власти о делегировании государственных полномочий по предметам ведения Российской Федерации, представляемые в Департамент для согласования;

- взаимодействует с органами государственной власти Забайкальского края, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления иными физическими и юридическими лицами, отделами Департамента по вопросам разработки и принятия нормативных правовых актов, программ, соглашений по вопросам разграничения и перераспределения государственной и муниципальной собственности;

- осуществляет юридические действия по закреплению государственного имущества Забайкальского края за краевыми государственными унитарными предприятиями, краевыми государственными учреждениями (далее – предприятия и учреждения) на праве хозяйственного ведения и оперативного управления;

- осуществляет юридические действия по изъятию, в случаях и порядке, установленном действующим законодательством, государственного имущества Забайкальского края, закрепленного за предприятиями и учреждениями, а также находящегося у иных юридических лиц;

- обеспечивает оформление и подписание передаточных актов по закреплению государственного имущества Забайкальского края за предприятиями и учреждениями на праве хозяйственного ведения и оперативного управления;

- обеспечивает оформление и подписание передаточных актов по изъятию, в случаях и порядке, установленном действующим законодательством, государственного имущества Забайкальского края, закрепленного за предприятиями и учреждениями, а также находящегося у иных юридических лиц;

- осуществляет контроль за поступлением и выбытием государственного имущества у предприятий и учреждений по итогам года, готовит к утверждению перечни имущества, предприятий и учреждений, а также готовит изменения в них;

- осуществляет проверки законности и достоверности списания государственного имущества Забайкальского края, закрепленного за предприятиями и учреждениями, готовит распорядительные документы Департамента на списание имущества;

- осуществляет контроль за использованием по назначению государственного имущества Забайкальского края, переданного в хозяйственное ведение, оперативное управление предприятиям и учреждениям;

- осуществляет подготовку сводных отчетов по вопросам деятельности отдела;

- проводит разъяснительную и консультативную работу по вопросам, отнесенным к его компетенции с гражданами и представителями юридических лиц;

- участвует в работе по методическому содействию реализации реформы местного самоуправления на территории Забайкальского края в части, относящейся к компетенции отдела;

- участвует по поручению начальника отдела в работе согласительных комиссий по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

- организует планирование своей деятельности, учёт и отчётность по результатам исполнения должностных обязанностей, предусмотренных настоящим регламентом, в том числе в системе автоматизированного учёта;

- по поручению начальника отдела исполняет иные полномочия в рамках компетенции отдела.

 

6. Главного специалиста-эксперта отдела имущественных прав и разграничения государственной собственности

Квалификационные требования к кандидатам:

- наличие высшего образования по направлениям подготовки: «Экономика» и/или «Менеджмент» и/или «Юриспруденция»;

-  без предъявления требований к стажу.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Гражданского кодекса Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации, федеральных законов «О системе государственной службы Российской Федерации», «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», иных федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации необходимых для исполнения должностных обязанностей, Устава Забайкальского края, Закона Забайкальского края «О Правительстве Забайкальского края», законов Забайкальского края «О системе исполнительных органов государственной власти Забайкальского края», «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «Об управлении и распоряжении государственной собственностью Забайкальского края», «О приватизации государственного имущества Забайкальского края», «О некоторых вопросах разграничения муниципального имущества» (с изменениями и дополнениями),«О государственной поддержке инвестиционной деятельности в Забайкальском крае» (с изменениями и дополнениями), «О вовлечении инвестиционный процесс имущества, находящегося в собственности Забайкальского края», «Об административных правонарушениях»,постановления Правительства Забайкальского края «Об утверждении Положения о Департаменте государственного имущества и земельных отношений Забайкальского края», постановлений и распоряжений Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей, иных правовых актов и служебных документов в соответствующей сфере, применительно к исполнению своих должностных обязанностей; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ организации прохождения государственной гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;  аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил деловой этики, служебного распорядка Департамента, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности;

Профессиональные навыки: оперативного осуществления возложенных обязанностей; организации и обеспечения выполнения задач; делового письма и нормотворческой деятельности; систематизация и структурирования информации, работы с различными источниками информации;  анализа и прогнозирования, эффективного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; владение приемами межличностных отношений; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; эффективного сотрудничества с коллегами; самообразования и повышения своей квалификации; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах.

 

Направление деятельности:

Главный специалист-эксперт:

- организует прием из федеральной собственности в собственность Забайкальского края соответствующего имущества (материальных ценностей) в рамках приоритетных национальных проектов и долгосрочных целевых программ для чего осуществляет следующие виды деятельности:

- взаимодействует с федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти Забайкальского края, являющимися заказчиками по соответствующим  контрактам, по вопросам передачи прав собственности, в том числе по объему, составу и качеству передаваемых объектов;

- запрашивает у соответствующего органа исполнительной власти информацию о составе получателей передаваемого имущества (материальных ценностей) для формирования его описей;

- разрабатывает проект правового акта Департамента о подписании актов приема-передачи, представленных соответствующим федеральным органом исполнительной власти;

- направляет в установленные сроки в федеральный орган исполнительной власти правовой акт Департамента совместно с подписанными  актами приема-передачи;

- передает копию актов приема-передачи под роспись в соответствующем журнале в соответствующий Отдел Департамента для учета имущества (материальных ценностей) в реестре имущества Забайкальского края.

- организует передачу в собственность муниципальных образований Забайкальского края имущества (материальных ценностей) в рамках приоритетных национальных проектов для чего осуществляет следующие виды деятельности:

- после внесения имущества (материальных ценностей) в реестр имущества Забайкальского края и получения информации о составе получателей соответствующего имущества (материальных ценностей) разрабатывает проекты правовых актов Департамента и актов приема-передачи имущества (материальных ценностей) в собственность соответствующих муниципальных образований;

- составляет описи имущества (материальных ценностей) в разрезе получателей по  каждому муниципальному образованию;

- в установленных сроках и порядке направляет правовые акты Департамента и акты приема-передачи имущества (материальных ценностей) в муниципальную собственность органам местного самоуправления для подписания актов приема-передачи;

- осуществляет мониторинг подписания в установленные сроки органами местного самоуправления актов приема-передачи имущества (материальных ценностей) в муниципальную собственность;

- осуществляет мониторинг передачи органами местного самоуправления имущества (материальных ценностей) в оперативное управление соответствующим получателям;

- направляет в установленные сроки  соответствующим федеральным органам исполнительной власти правовые акты органов местного самоуправления о передаче имущества (материальных ценностей) в оперативное управление  соответствующим получателям;

- представляет под роспись в журнале информацию в соответствующий отдел Департамента об исключении переданного имущества (материальных ценностей) из реестра имущества Забайкальского края.

- организует передачу в пользование и (или) управление либо в собственность объектов краевой собственности при делегировании государственных полномочий Забайкальского края органам местного самоуправления, для чего осуществляет следующие виды деятельности:

- осуществляет мониторинг краевых законов о делегировании отдельных государственных полномочий органам местного самоуправления в части вопросов по передаче в пользование и (или) управление либо в собственность объектов краевой собственности;

- готовит в установленные сроки заключения на проекты законов о делегировании отдельных государственных полномочий органам местного самоуправления, представляемых в Департамент для согласования;

- взаимодействует с соответствующим отделом по внесению, исключению из реестра имущества Забайкальского края, передаваемого при делегировании отдельных государственных полномочий органам местного самоуправления;

- готовит проекты соответствующих правовых актов Департамента, актов приема передачи, организует работу по подписанию и утверждению передаточных актов при делегировании отдельных государственных полномочий;

- осуществляет контроль за использованием имущества для исполнения делегированных  отдельных государственных полномочий;

- готовит предложения о прекращении прав пользования, владения либо собственности муниципальных образований на краевое имущество, в случаях установленных краевым законом.

- осуществляет юридические действия по закреплению государственного имущества Забайкальского края за краевыми государственными унитарными предприятиями, краевыми государственными учреждениями  (далее – предприятия и учреждения) на праве хозяйственного ведения и оперативного управления;

- осуществляет юридические действия по изъятию, в случаях и порядке, установленном действующим законодательством, государственного имущества Забайкальского края, закрепленного за предприятиями и учреждениями, а также находящегося у иных юридических лиц;

- обеспечивает исполнение законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Забайкальского края в сфере разграничения и перераспределения собственности. Ведет учет сроков прохождения документов по разграничению и перераспределению собственности;

- взаимодействует с органами государственной власти Забайкальского края, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления, иными физическими и юридическими лицами, отделами Департамента по вопросам разработки и принятия нормативных правовых актов, программ, соглашений по вопросам разграничения  и перераспределения государственной и муниципальной собственности;

- участвует в работе по методическому содействию реализации реформы местного самоуправления на территории Забайкальского края в части, относящейся к компетенции Отдела.

- участвует по поручению начальника Отдела в работе согласительных комиссий по вопросам, относящимся к компетенции Отдела.

- организует планирование своей деятельности, учет и отчетность по результатам исполнения должностных обязанностей, предусмотренных настоящим регламентом, в том числе в системе автоматизированного учета.

- по поручению начальника Отдела исполняет иные полномочия в рамках компетенции Отдела.

- осуществляет контроль за поступлением и выбытием государственного имущества у предприятий и учреждений по итогам года, готовит к утверждению перечни имущества, предприятий и учреждений, а также готовит изменения в них;

- осуществляет проверки законности и достоверности списания государственного имущества Забайкальского края, закрепленного за предприятиями и учреждениями, готовит распорядительные документы Департамента на списание имущества;

- осуществляет контроль за использованием по назначению государственного имущества Забайкальского края, переданного в хозяйственное ведение, оперативное управление предприятиям и учреждениям;

- проводит разъяснительную и консультативную работу по вопросам, отнесенным к его компетенции с гражданами и представителями юридических лиц.

 

7. Ведущего специалиста-эксперта отдела корпоративного управления

Квалификационные требования к кандидатам:

- наличие высшего образования по  направлениям подготовки: «Менеджмент» и/или «Экономика»;

- без предъявления требований к стажу.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей: Конституции Российской Федерации, Гражданского кодекса Российской Федерации, федеральных законов «О системе государственной службы Российской Федерации», «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях», иных федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации необходимых для исполнения должностных обязанностей, Устава Забайкальского края, законов Забайкальского края «О Правительстве Забайкальского края», «О системе исполнительных органов государственной власти Забайкальского края», «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «Об управлении и распоряжении государственной собственностью Забайкальского края», «О приватизации государственного имущества Забайкальского края», «О государственной поддержке инвестиционной деятельности в Забайкальском крае» (с изменениями и дополнениями), Закона Забайкальского края «О вовлечении в инвестиционный процесс имущества, находящегося в собственности Забайкальского края», «Об административных правонарушениях», «О перечислении в бюджет Забайкальского края части прибыли государственных унитарных предприятий Забайкальского края, основанных на праве хозяйственного ведения»; «О порядке распределения доходов казенных предприятий Забайкальского края», постановления Правительства Забайкальского края «Об утверждении Положения о Департаменте государственного имущества и земельных отношений Забайкальского края», постановлений и распоряжений Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей, иных правовых актов и служебных документов в соответствующей сфере, применительно к исполнению своих должностных обязанностей; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ экономики, организации труда, методов проведения переговоров, основ организации прохождения государственной гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;  аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил деловой этики, служебного распорядка Департамента, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности.

Профессиональные навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений; организации и обеспечения выполнения задач; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; квалифицированного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; анализа и прогнозирования; подготовки делового письма и нормотворческой деятельности; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации, работы со служебными документами; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах.

 

Направление деятельности:

Ведущий специалист-эксперт

- участвует в подготовке проектов решений об утверждении показателей экономической эффективности деятельности предприятий и хозяйственных обществ, координация и регулирование деятельности которых возложены на Департамент, организует контроль за их выполнением;

- участвует в разработке проектов нормативных правовых актов, регламентирующих порядок планирования деятельности предприятий и контроля за ними, перечисления предприятиями в краевой бюджет части доходов от своей деятельности;

- участвует в подготовке предложений по вопросам целесообразности создания, ликвидации, реорганизации, отчуждения, перепрофилирования и расширения сферы деятельности, изменению уровня собственности предприятий, изъятию имущества из их хозяйственного ведения и оперативного управления, смене руководителей;

- участвует в подготовке проектов решений об утверждении показателей экономической эффективности деятельности предприятий и хозяйственных обществ, координация и регулирование деятельности которых, возложены на Департамент, организует контроль за их выполнением;

- осуществляет ведение реестров показателей экономической эффективности деятельности предприятий и хозяйственных обществ;

- участвует в подготовке проектов решений об утверждении смет доходов и расходов казенных предприятий Забайкальского края (далее – казенные предприятия), координация и регулирование деятельности которых возложены на Департамент, а также контролирует их исполнение;

- готовит предложения по установлению казенным предприятиям, координация и регулирование деятельности которых возложены на Департамент, обязательных для исполнения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд Забайкальского края;

- готовит проекты правовых актов об утверждении бухгалтерской отчетности и отчетов предприятий, координация и регулирование деятельности которых возложены на Департамент.

- участвует в осуществлении контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью зачисления в краевой бюджет части чистой прибыли остающейся после уплаты налогов и иных обязательных платежей;

- участвует в проведении экспертизы документов, представляемых предприятиями с целью получения согласия Департамента на совершение сделок, предусмотренных Федеральным законом «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях», а также в подготовке проектов  правовых  актов и  писем о даче согласия либо отказе предприятиям в совершении указанных сделок;

- участвует в подготовке проектов правовых актов о даче согласия на участие краевых государственных унитарных предприятий в иных юридических лицах;

- готовит предложения по определению перечня документов (в том числе бухгалтерской отчетности), представляемых предприятиями по окончании отчетного периода в государственные органы исполнительной власти Забайкальского края;

- участвует в проведении ревизий, подготовке предложений о проведении аудиторских проверок предприятий;

- участвует в подготовке проектов  правовых  актов об утверждении аудитора для проведения аудиторских проверок предприятий и определении размера оплаты его услуг;

- участвует в организации проведения конкурса на звание «Лучшее государственное унитарное предприятие Забайкальского края»;

- участвует в проведении проверок сохранности и использования имущества, финансово-хозяйственной деятельности предприятий;

- осуществляет сбор, анализ и обобщение отчетов руководителей предприятий, бухгалтерской отчетности предприятий;

- представляет интересы Забайкальского края в органах управления и контроля хозяйственных обществ;

- осуществляет сбор, анализ и обобщение данных о деятельности предприятий, хозяйственных обществ;

- участвует в организации и проведении конкурсов по отбору аудиторских организаций для осуществления обязательного аудита предприятий;

-  вносит предложения по установлению порядка ведения реестра показателей экономической эффективности предприятий и хозяйственных обществ;

- готовит анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятий и хозяйственных обществ;

- оказывает помощь в организации заседаний краевой балансовой комиссии и краевой комиссии по принятию решений о создании государственных предприятий, учреждений и участии Забайкальского края в иных организациях;

- готовит отчеты, планы, служебные записки, справки по вопросам деятельности предприятий, а также по иным вопросам, связанным с деятельностью отдела;

-  консультирует представителей предприятий по вопросам составления отчетов, программ деятельности;

-  принимает участие в координации деятельности исполнительных органов государственной власти Забайкальского края в сфере управления предприятиями и хозяйственными обществами, а также контроля за их деятельностью;

- готовит проекты решений о даче согласия предприятиям на совершение сделок и иных действий, предусмотренных федеральным законодательством о приватизации, в случае приватизации имущественного комплекса унитарного предприятия;

- участвует в разработке рекомендаций Департамента, направляемых в Правительство Российской Федерации, федеральные органы исполнительной власти по вопросам совершенствования управления государственным имуществом;

- осуществляет ведение электронных баз данных по предприятиям;

- участвует в обобщении информации отделов Департамента для подготовки отчетов по вопросам входящим в сферу деятельности отдела;

- подготавливает предложения в проект сметы расходов на приобретение и содержание государственного имущества Забайкальского края;

- участвует в разработке и реализации краевых программ, краевых целевых программ, ведомственных программ;

- ведет учет документов в автоматизированной системе «Дело» в отделе;

- участвует во взаимодействии со средствами массовой информации по вопросам, связанным с работой отдела;

- готовит проекты ответов на запросы граждан и организаций;

- осуществляет ведение в установленном порядке архива документов, связанных с деятельностью отдела;

- готовит информацию о поступлении средств по доходным источникам, закрепленным за отделом;

- участвует в разработке рекомендаций по оптимизации структуры государственной собственности и повышению эффективности управления государственным имуществом.

 

8. Главного специалиста-эксперта отдела антикризисного управления и распоряжения государственной собственностью

            Квалификационные требования к кандидатам:

            - наличие высшего образования по направлениям подготовки: «Юриспруденция», «Менеджмент» либо по специальностям: «Экспертиза и управление недвижимостью», «Земельно-имущественные отношения»;

            - без предъявления требований к стажу.

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, Гражданского кодекса Российской Федерации,  федеральных законов «О государственной гражданской службе Российской Федерации», «О противодействии коррупции», иных федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации необходимых для исполнения должностных обязанностей, Устава Забайкальского края, законов Забайкальского края «О Правительстве Забайкальского края», «О системе исполнительных органов государственной власти Забайкальского края», «О государственной гражданской службе Забайкальского края», «Об управлении и распоряжении государственной собственностью Забайкальского края», «О регулировании земельных отношений на территории Забайкальского края», «О приватизации государственного имущества Забайкальского края», «О некоторых вопросах разграничения муниципального имущества» (с изменениями и дополнениями),«Об обороте земель сельскохозяйственного назначения на территории Забайкальского края», «Об установлении цены земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности, при их продаже собственникам расположенных на них зданий, строений, сооружений на территории Забайкальского края»,«О государственной поддержке инвестиционной деятельности в Забайкальском крае» (с изменениями и дополнениями), «О вовлечении в инвестиционный процесс имущества, находящегося в собственности Забайкальского края», «Об административных правонарушениях», постановления Правительства Забайкальского края «Об утверждении Положения о Департаменте государственного имущества и земельных отношений Забайкальского края», постановлений и распоряжений Правительства Забайкальского края и Губернатора Забайкальского края, необходимых для исполнения должностных обязанностей, иных правовых актов и служебных документов в соответствующей сфере, применительно к исполнению своих должностных обязанностей; структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления; основ организации прохождения государственной гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;  аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; правил деловой этики, служебного распорядка Департамента, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности;

Профессиональные навыки: оперативного осуществления возложенных обязанностей; организации и обеспечения выполнения задач; делового письма и нормотворческой деятельности; систематизация и структурирования информации, работы с различными источниками информации;  анализа и прогнозирования, эффективного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; владение приемами межличностных отношений; грамотного учета мнения коллег; организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, организациями и гражданами; эффективного сотрудничества с коллегами; самообразования и повышения своей квалификации; квалифицированной работы с людьми по недопущению межличностных конфликтов; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах.

Направление деятельности:

Главный специалист-эксперт

- принимает участие совместно с другими специалистами Департамента в разработке нормативных актов, концепций (программ) по развитию и управлению Имуществом;

- осуществляет сбор и обработку информации для методологической базы механизмов управления государственным имуществом, эффективных моделей и механизмов управления и распоряжения государственным имуществом;

- направляет в уполномоченный орган по представлению интересов Российской Федерации в процедурах банкротства мнение о выборе процедуры банкротства;

- принимает своевременные меры по предупреждению банкротства государственных унитарных предприятий в случаях, предусмотренных федеральным законом;

- представляет законные интересы Забайкальского края при проведении процедур банкротства в отношении государственных унитарных предприятий и хозяйственных обществ с долей государственного участия Забайкальского края и участвует в собраниях кредиторов данных предприятий, в судебных заседаниях в случаях, предусмотренных федеральным законом;

- участвует в  арбитражном процессе по делу о банкротстве как представитель собственника имущества должника - унитарного предприятия (в том числе по делу о  банкротстве градообразующей организации);

- направляет ходатайство в арбитражный суд о введении (продлении) внешнего управления в отношении градообразующей организации в случае, если собранием кредиторов не принято решение о введении внешнего управления градообразующей организацией;

- проводит анализ и обобщение данных о деятельности государственных унитарных предприятий и хозяйственных обществ, в уставном капитале которых имеется доля Имущества и (или) в отношении которых используется специальное право Забайкальского края на участие в его управлении («золотая акция»), отвечающие признакам несостоятельности (банкротства);

- осуществляет мероприятия по контролю за эффективным использованием по целевому назначению Имущества, готовить акт проверки и осуществлять контроль за своевременным выполнений предписаний, указанных в акте проверки;

- обеспечивает формирование дел об административных правонарушениях, предусмотренных статьей 56 Закона Забайкальского края «Об административных правонарушениях»;

- подготавливает и рассматривает материалы административного производства по административным правонарушениям, предусмотренных статьей 56 Закона Забайкальского края «Об административных правонарушениях»;

- осуществляет контроль за исполнением вынесенных постановлений, представлений по административным нарушениям, предусмотренных статьей 56 Закона Забайкальского края «Об административных правонарушениях»;

- осуществляет контроль за сохранностью Имущества, а также контроль за деятельностью лиц, привлекаемых в качестве управляющих в ходе процедур несостоятельности (банкротства);

- подготавливает проекты распоряжения о ликвидации государственного унитарного предприятия;

- формирует и готовит к утверждению состав ликвидационной комиссии государственного унитарного предприятия;

- информирует представленные кандидатуры в составе ликвидационных комиссий о включении их в члены ликвидационных комиссий государственных унитарных предприятий;

- осуществляет контроль за деятельностью председателей ликвидационных комиссий государственных унитарных предприятий;

- осуществляет контроль за соблюдением сроков выполнения своих обязанностей членами ликвидационных комиссий;

- проводит учет документации в пределах своей компетенции;

- проводит мероприятия по составлению необходимой документации в процессе ликвидации государственных унитарных предприятий;

- осуществляет сбор, анализ и обобщение данных о показателях экономической эффективности деятельности краевых государственных унитарных предприятий, а также открытых акционерных обществ, в уставном капитале которых имеется доля Имущества;

- формирует реестр предприятий, имеющих важное социально-экономическое значение для Забайкальского края;

- ведет базу данных о государственных унитарных предприятиях Забайкальского края, находящихся в процессе ликвидации и процедуре банкротства;

- осуществляет контроль за ходом ликвидационных процедур государственных унитарных предприятиях Забайкальского края;

- представляет законные интересы Забайкальского края при проведении процедур банкротства государственных унитарных предприятий;

- проводит мониторинг деятельности арбитражных управляющих краевых государственных унитарных предприятий, а также открытых акционерных обществ, в уставном капитале которых имеется доля Имущества;

- осуществляет контроль за применением процедур банкротства и ходом процедуры банкротства в отношении организаций-должников, зарегистрированных на территории Забайкальского края;

- готовит и представлять предложения на советы саморегулируемых организаций, зарегистрированных на территории Забайкальского края, по совершенствованию деятельности арбитражных управляющих;

- готовит обращения в уполномоченный орган (Федеральная налоговая служба) об инициировании процедуры банкротства с целью недопущения увеличения кредиторской задолженности предприятия;

- организовывает работу межведомственной комиссии по вопросам банкротства организаций на территории Забайкальского края;

- готовит конкурсную документацию, другие необходимые документы и организовывать проведение торгов по продаже права на заключение договоров аренды Имущества, в соответствии с действующим законодательством;

- обеспечивает поступление арендной платы в бюджет Забайкальского края от сдачи в аренду Имущества;

- принимает меры по взысканию задолженностей по арендным платежам, производить сверки с финансовыми органами по поступлениям арендной платы в бюджет, проводить претензионную работу с арендаторами Имущества, имеющими задолженность перед краевым бюджетом;

- проводит анализ сделок с Имуществом, выявлять резервы и источники дополнительных финансовых ресурсов, вносить предложения по вовлечению Имущества в рыночный оборот и увеличению доходов от использования Имущества;

- осуществляет учет договоров аренды и безвозмездного пользования Имущества;

- анализирует экономическую эффективность утвержденных ставок арендной платы, готовить предложения об их изменении в установленном законодательством порядке;

- организовывает размещение в зданиях краевой собственности органов государственной власти и иных организаций с учетом специфики их деятельности;

- проводит разъяснительную и консультативную работу по вопросам отчуждения Имущества;

- осуществляет взаимодействие с федеральными и краевыми органами исполнительной власти, налоговыми и статистическими службами, правоохранительными органами по вопросам, связанным с деятельностью отдела;

- составляети предоставляет статистическую отчетность по вопросам, отнесенным к компетенции отдела в сроки, установленные нормативными актами;

- консультирует руководителей краевых государственных унитарных предприятий по вопросам несостоятельности (банкротства);

- выполняет поручения руководителя Департамента, его заместителей, начальника отдела.

 

Гражданину Российской Федерации, изъявившему желание участвовать в конкурсе,  необходимо представить  в  Департамент:

а)   личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г)  документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки  (за  исключением  случаев,  когда   служебная (трудовая) деятельность  осуществляется  впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

            д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма 001-ГС/у);

е)  резюме по предлагаемой форме;

         ж)  заявление о согласии на обработку персональных данных.

         Государственному гражданскому служащему Российской Федерации, изъявившему желание участвовать в конкурсе,  необходимо представить  в  Департамент:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы,  анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена Правительством Российской Федерации;

в) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию государственного гражданского служащего - о дополнительном профессиональном образовании,  о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные  нотариально  или кадровыми службами по месту работы (службы);

г)  резюме по предлагаемой форме;

д) заявление о согласии на обработку персональных данных.

Прием документов осуществляется по адресу: г.Чита, ул.Амурская, д. 68, каб. 57, Департаментгосударственного имущества и земельных отношений Забайкальского края  тел.: (3022) 35-14-95, 35-43-04.

            Время приема документов для участия в конкурсе ежедневно (кроме субботы, воскресенья и праздничных дней) с 09-00 до 18-00,  в пятницу с 09-00 до16-45, перерыв с 13-00 до 14-00.

Последний день приема документов: 20 марта 2014 года.

            Предполагаемая дата проведения  конкурса  -  21 апреля 2014 года (о точной дате и времени проведения конкурса участникам будет сообщено дополнительно).

            Место проведения конкурса: г.Чита, ул.Амурская, д. 68.

            Конкурс будет проводиться в форме тестирования и индивидуального собеседования. Кандидаты, не прошедшие тестирование, по решению конкурсной комиссии могут быть не допущены до индивидуального собеседования.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

гражданские служащие обеспечиваются соответствующими организационно-техническими условиями для исполнения своих должностных обязанностей, информацией, необходимой для выполнения должностных обязанностей; безопасными условиями труда, отвечающим требованиям охраны и гигиены труда и др.

            Несвоевременное представление документов,  представление  их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

         Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

            Гражданам (гражданским  служащим), допущенным к участию в конкурсе, сообщается о дате, месте и времени  проведения  второго этапа конкурса не позднее чем за 15 дней до его начала.

            На втором этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов  об  образовании,  прохождении гражданской  или  иной  государственной  службы,  осуществлении    другой трудовой  деятельности,  а  также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам  Российской Федерации методов  оценки  профессиональных  и личностных качеств кандидатов.

            При  оценке  профессиональных  и  личностных  качеств  кандидатов конкурсная  комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и  других положений должностного регламента по  этой  должности,  а  также  иных   положений, установленных законодательством Российской Федерации  о   государственной гражданской службе.

Решение  конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для  назначения  его  на  соответствующую вакантную должность гражданской службы либо отказа в назначении.

            Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, в течение семи дней со дня завершения  конкурса сообщается о его результатах. Информация о результатах конкурса  размещается на сайте Департамента в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

            Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

            Документы претендентов на включение в кадровый резерв для замещения должности гражданской службы (на замещение вакантной должности гражданской службы), не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному  заявлению  в  течение трех лет со дня завершения конкурса.

Информация
 
 
  • Мониторинг качества предоставления государственных (муниципальных) услуг
  • Забайкальский инвестиционный портал
  • Сайт КГБУ
  • Краевое государственное учреждение «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Забайкальского края»
  • Портал Работа в России
  • Интерактивный портал Государственной службы Занятости Забайкальского края
  • Бесплатная юридическая помощь
  • Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации о проведении торгов
  • ЯрмаркаОнлайн